今年以来，合阳县纪委监委坚持高点起步，聚焦主责主业，强化政治建设，持续保持惩治腐败高压态势，着力解决群众最现实、最直接、最突出的问题，有效推动纪检监察工作高质量发展，为聚焦“六大建设”、谱写合阳追赶超越新篇章提供坚强保障。 

　　实行“月督查通报、季考核讲评”制度。紧扣市纪委《“追赶超越”季度考评点评党风廉政建设工作实施方案》，对照目标任务和考核要求，坚持每季度召开会议通报工作进度，先进单位介绍经验、后进单位表态发言。明确纪委副书记和一名常委专项负责日常督办，每半月按镇街部门单位分三个层次召开执纪审查调查督办会持续推进。先后分两次对23家“零办案”部门单位和19家案件逾期镇街部门单位主要领导和纪检工作负责人集中约谈。 

　　规范线索移送和“零报告”机制。建立与公检法等部门、与扶贫领域“八办五组”部门单位定期线索移送制度，相关部门发现的问题线索三个工作日内移送，每月汇总。出台《合阳县涉黑涉恶问题线索双向移送反馈机制办法》，建立县纪委监委与涉黑涉恶成员单位案件线索双向移送、定期会商、同步介入、协同办案机制。建立“五个专项”工作台账，对线索分类登记、挂账销号。 

　　建立“合阳纪检监察微信群”。群成员为各镇街、部门单位主要负责人及纪委书记（纪检组长），要求每月15日、25日报告工作、晾晒进度，努力营造“比学赶帮超”的工作氛围。

　　今年上半年，共实施第一种形态处理86人，立结案154起，党纪政务处分165人。（合阳县纪委监委 李俊虎）