为进一步转变领导干部工作作风，提高税收管理效能，优化税收服务，蒲城县国税局在深入调研的基础上，制定了《领导干部行政不作为问责考核办法》。

该办法由总则、组织领导、日常考核、问责事项、问责方式、问责程序、附则共七章十四条组成，问责考核对象为局领导班子成员、机关科室和基层单位的正、副职领导干部。考核内容涉及税收各项工作，从行政管理到税收政策的执行、税源管理质量等都有具体的问责事项，内容全面周密，标准清晰明了，突出了问责的重要性，具有很强的实用性和可操作性。

此项办法的实施，对领导干部的从政行为定下“坐标系”，有效解决了领导干部不作为、作为不力等问题，确保政令畅通，税务管理高效运行起到了强有力地推动作用。(蒲城县纪委  李海鹏 郭晓春)