今年以来，临渭区围绕决战决胜脱贫攻坚目标任务，紧盯“两不愁三保障”短板弱项，强化责任、建立机制、精准发力、持续监督，加大扶贫领域作风问题查处力度，为全力打赢打好脱贫攻坚战保驾护航。

夯实三个责任。落实“三级书记”抓脱贫工作体系，实行区级领导包联包抓责任制，设立贫困村扶贫总队长，选派81名党员、207名干部驻村帮扶，落实269名科级领导精准帮扶，制定“四支队伍”管理办法，夯实“四支队伍”主战责任，为决战决胜脱贫攻坚提供坚强的组织保障。

建立三个机制。建立区委区政府领导牵总、区人大区政协领导分片督导、区镇村三级干部参与的“三督一考”机制，实行“周检查、周通报、月点评、季考评”制度，切实做到问题、措施、责任三明确，排查、督导、整改三到位。将包抓村考核结果与帮扶单位年度考核、干部绩效考核相挂钩，分类调整考核分值，激发工作活力。

聚焦三个精准。构建信息数据一体化联动机制，采取区镇分级统计、部门协查、信息中心监测、帮扶干部核对、纪检监察组织抽查的方式，构建信息联动机制，做到数据信息“账账相符”“账实相符”。严格退出标准，对照贫困退出、行业部门认定等操作指南，严格贫困退出管理。围绕防返贫监测机制，按照“户分四类”帮扶模式，定期入户查访，综合分析研判，及时反馈整改，实现精准监测、靶向治疗。

持续三个监督。持续加大扶贫领域作风问题查处力度，结合“三排查三清零”百日冲刺行动，扎扎实实做好整改工作，完善政策措施，堵塞制度漏洞，确保反馈问题见底清零。成立4个专项检查组，每月两轮深入镇村一线，紧盯重点人、重点项目、重点环节，严肃查处贪污侵占、吃拿卡要、优亲厚友等行为。启动一个月的脱贫攻坚“机动式”巡察，做好问题整改“后半篇文章”，以强有力的监督执纪问责推动脱贫攻坚巩固提升取得实效、高质量打赢脱贫攻坚收官之战。(临渭区纪委监委)