今年以来，华阴市纪委聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务，围绕“四种形态”，定位准确层层夯实责任、突出重点紧盯“关键少数”、创新方法催生活力、自身建设全面加强，把监督执纪问责做深做细做实，确保把纪律规矩挺在前面，以优良作风助推追赶超越，以优异成绩向十九大献礼。

　　定位准确层层夯实责任。市纪委强化“对监督者实施再监督”的归位意识，突出对各级党委（党组）书记的监督。扎实推进党委主体责任清单制度，明确任务要求，实现从“过程监督”向“结果监督”的转变。全面推进签字背书和领导干部写实制度，深化党委（党组）书记抓基层党建和履行主体责任述职讲评，党委书记、纪委书记“双述双评”等活动。同时，要求各级纪检组织要切实履行监督责任，强化监督执纪问责，定期向同级党委和上级纪委报告工作。今年以来共开展监督检查活动30余批次，发现各类问题49件，及时对10余个相关单位责任人按规定进行了追责问责。

　　突出重点紧盯“关键少数”。今年6月，市委成立巡察工作领导小组和办公室，开展第一轮巡察工作。突出巡察政治定位，紧盯重点人、重点事和重要问题，着重对公安局、卫计局、太华办、岳庙办党组织是否贯彻党的方针政策，是否加强党的建设，是否发挥战斗堡垒和先锋模范作用开展巡察，坚持以问题为导向精准发力、定点突破、形成震慑。各级派驻纪检组，一律专职专责，不参与本职以外的其他工作。紧紧抓住“一把手”这个“少数关键”，加强对重点项目建设、棚户区改造、脱贫攻坚和推动追赶超越的检查，切实加强对派驻单位履职情况进行检查督办，建立问题台账清单并限时整改，确保监督执纪问责工作有力推进。

　　创新方法催生活力。市纪委积极开展纪检监察机构“统派直管”改革工作，将原有的97个纪委（纪检组）优化精简设置为单独派驻纪检组和综合派驻纪检组。通过重点巡察、交叉巡察、专项巡察、驻点巡察、明察暗访、走访约谈等6种方式开展工作。创新中心工作派驻临时纪检组制度，重点监督检查46个贫困村扶贫领域出现的侵害群众利益问题，坚决遏制扶贫领域吃拿卡要、雁过拔毛、虚报冒领、挥霍浪费等腐败现象。截至目前，已发现问题线索16件，并对涉及问题线索的包联单位主要负责人及班子成员进行约谈。

　　自身建设全面加强。扎实开展“两学一做”学习教育，举办学习党章党纪夜校培训班，课堂学习+随堂测试+成绩公布激发了纪检干部新活力。全面贯彻落实“三项机制”，制定出台纪检监察系统“三项机制”实施办法，改进干部考察评价工作，形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向。继续推行轮岗交流、上挂下派、跟案学习等制度，先后有4批18名干部进行了为期3个月的挂职交流，抽调18人次跟案学习，交流调整纪检干部23人。同时，不断强化内部监督工作，严肃查处违纪问题，严防出现“灯下黑”现象，努力打造一支忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。（华阴市纪委 彭程 苗旭东）