大荔县纪委监委以“精准+”行动为契机，坚持问题导向，突出监督重点，强化执纪问责，精准实施畅通廉情渠道、聚焦治理基层“微腐败”、严肃处置“四风”等问题，推动纪检监察工作再上台阶。县纪委监委成立以来，共处置问题线索33件，了结2件，立案31件，结案31件，给予党政纪处分37人，其中党纪处分22人，政纪处分16人，双重处分1人；涉及科级干部5人，一般干部25人，其他人员7人。

　　精准把好“初核关”。监察对象全覆盖，案件线索范围更广、涉及面更大。为确定最佳的审查方向和方式，承办案件的纪检监察室接到线索后，第一时间召集全体人员参与线索的讨论、分析，研究案情特点，细化工作方案，选准突破口，丰富初核方式，提高初核的针对性和有效性。

　　精准把好“效率关”。集中力量对问题线索进行审查，对初核后确有违纪事实，需要追究党纪责任的，及时立案。对涉嫌违法犯罪的，及时移送司法机关依法处置。既要严格执纪，又要维护被调查人的合法权利，确保正确履职，文明执纪；既要认真执行程序规定，又要重视纪律审查手续的完善，确保程序合法，手续完备。切实做到快查快结、快进快出，降低办案成本和风险，不拖泥带水。

　　精准把好“质量关”。严格执行“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备”的基本要求，加强学习，把党政纪条规和政策法规灵活运用到具体案件中，严格按照纪检监察案件质量检查标准的要求，逐条对照，查漏补缺，规范基层执纪审查行为，提升执纪审查工作质量，为充分运用好监督执纪“四种形态”提供了有力制度保障。

　　精准把好“教育关”。加强案例分析和警示教育工作，进一步发挥用身边事教育身边人的作用。定期在全县范围内开展对受处分人员的回访教育活动，与受处分人员交心谈心，耐心做好思想教育工作，鼓励受处分人员正确面对组织处分，珍惜组织给予的机会，虚心接受组织帮扶，以处分为新的起点，做出新的成绩，回报组织和群众的再信任、再支持。（大荔县纪委 周雯）