蒲城县纪委积极贯彻落实转职能、转方式、转作风的要求，深入开展系列素质提升活动，着力提高纪检监察干部的办案能力和掌握运用政策法规能力，打造纪律严、业务精、作风硬的纪检监察干部队伍。截至4月底，全县纪检监察机关已初核案件线索37起，立结案30起，同比增长10%。

    加强培训提能力。蒲城县纪委监察局制定了干部培训计划，通过“走出去、请进来”的方式，组织纪检监察干部“充电”，先后开设了党纪政纪处分条例应用、信访案件调查、办案调查取证、网络舆情应对等课程，已开展培训班3期，培训干部400人次；帮带活动传经验。加大在纪检监察干部系统内开展“一帮一”帮带活动力度，选择业务精、能力强，经验丰富的科室负责人、办案业务骨干或基层纪委书记对“新人”进行“一对一”、“手把手”的指导；以考促学强素质。组织全县纪检监察干部开展业务知识测试活动，检验纪检监察干部业务知识熟悉程度和办案能力高低，促使干部主动学习、自觉学习。（李海鹏）