严格执行学习、教育制度。坚持每周一例会学习，开展职业道德教育、组织观看警示教育片，营造反腐倡廉工作氛围。

严格实行报送审计制度。该局所有的审计项目，一律实行报送审计，彻底切断与被审计单位的经济联系，确保了审计工作无漏洞。

严格执行廉洁从审制度。该局要求所有审计人员严格执行审计干部“十不准”纪律，做到文明审计，自觉接受被审计单位、社会和局纪检组的监督。做到审计组进驻前首先送达审计通知书，上墙张贴公示审计组成员名单、通讯录。审计结束后，由被审计单位填写廉政从审意见和反馈表，交局党风廉政责任制领导小组办公室。

严格执行廉政回访制度和廉政报告制度。该局采取日常回访制度，定期不定期地回访，广泛征求被审计单位的意见，了解审计人员的执法情况及廉政情况，对违反廉政工作纪律的严格进行追究，回访率做到不低于当年审计项目的50%，廉政纪律回收率达到100%。

严格执行警示诫勉谈话制度。各分管领导每半年内必须与分管股室主要负责人进行一次交流谈话，了解掌握谈话对象履行职责和落实执行廉洁自律各项规定情况。对群众有反映或可能诱发的违规违纪问题，局纪检组进行必要的警示提醒谈话，做到事前防范，纠偏防错。对已经发现的苗头性问题进行诫勉督导谈话，促进谈话对象认识错误，限期改正。（蒲纪宣）