今年以来，中信集团党委纪委把落实主体责任和监督责任作为加强党风建设和反腐败工作的重大任务，紧紧牵住“牛鼻子”，围绕集团改革发展实际，研究贯彻落实措施，扎实推进相关工作。

　　今年9月1日，中信集团在香港成功实现整体上市。8月18日，在上市工作进入倒计时的最后冲刺阶段，中信集团党委召开了落实党风建设主体责任集体谈话会，集团党委书记、董事长常振明与各子公司党委书记、董事长、总经理、职能部门主要负责人共70人进行了集体谈话。会上，常振明阐述了党委党风建设主体责任的主要内容，剖析了目前集团在落实主体责任方面存在的突出问题，强调指出，中信集团在境外整体上市后，不仅要面对激烈竞争和剧烈变化的市场环境，面对各式各样的潜规则和利益诱惑，而且还将面对比以前更为严格的监管和众多境外投资者的监督，一旦发生腐败问题，将给中信集团造成很大的负面影响；只有切实落实好党委主体责任，不断加强党风建设和反腐败工作，营造廉洁环境，才能为改革发展稳定持续注入正能量。

　　常振明要求集团各级党委要强化责任担当，切实起到主导和主抓作用，推动党风建设主体责任扎实有效落实；主要领导要认真履行党风建设第一责任人职责；领导班子成员要抓好分管工作范围内的党风建设和反腐败工作，当好职权范围内的第一责任人；要加强制度机制建设，完善党风建设责任制实施办法，通过逐级签订党风建设责任书、建立约谈机制、加强检查考核等措施，构建行之有效的责任目标、检查评价和责任追究体系；要围绕集团境外整体上市等改革发展的重点工作，进一步支持纪检监察部门突出主业、强化监督，有效防控风险隐患；各单位一把手要抓班子、带队伍、当表率，带动全系统形成清风正气。

　　9月18日，集团纪委召开落实党风建设监督责任集体谈话会，集团党委委员、纪委书记冯光与集团纪委委员、集团直属机关纪委委员、各职能部门党组织纪检委员和子公司纪委书记共60人进行了集体谈话。冯光强调，集团境外整体上市后面临的新形势新挑战，各级纪委要切实承担起监督责任，加快转职能、转方式、转作风，把工作重点放到监督执纪问责上来，重点抓好几项工作：一是抓好信访线索的统一管理和规范处置，不能压信不办、压案不查。二是要抓好作风建设，从细节、小节、年节抓起，持之以恒、常抓不懈。三是查办案件要以上级纪委为主，线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时，必须向集团纪委报告。对上级督办要结果的举报件要认真组织核实。四是要完善问责机制，修订党风建设责任制检查考核办法，将检查考核结果纳入子公司年度绩效考核评价体系，直接与薪酬挂钩。冯光对纪委书记提出三点要求：一是要在其位、谋其政、尽其责，敢于铁面执纪，敢于担当责任；二是要立足实际，积极作为，从具体问题抓起，尽快取得实效；三是要严于律己、带好队伍，自觉接受监督，以实际行动树立自身威信。

　　今年以来，中信集团纪委监察部按照“三转”的要求，先后三次召开务虚会，围绕集团纪检监察工作面临的新形势、新任务、新挑战，从严格执纪、改进监督、强化责任、注重预防、夯实基础等方面进行了深入研究讨论。下一步，集团纪委监察部将对内设机构进行调整，在人员编制不变的情况下，进一步聚焦党风建设和反腐败工作主责主业，突出监督执纪问责，强化主体责任和监督责任落实。坚持“摸着石头过河”与顶层设计相结合，在实践中逐步推进体制改革，研究起草落实党风建设党委主体责任，纪委监督责任实施意见，完善党风建设责任制检查考核办法，为中信集团再次开启创业新征程提供坚强保障。（中央纪委监察部网站）