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护航发展擎利剑 激浊扬清勇担当 —— 写在六届市纪委六次全会召开之际
来源:渭南日报 发布时间:2026-02-02 08:30

全年立案4300件,挽回经济损失9765万元,巡察发现问题1334个……这一组组沉甸甸的数据,是刻度,更是力度;是答卷,更是誓言。它铭刻着渭南市纪委监委过去一年,在正风肃纪反腐征途上“一步不停歇、半步不退让”的坚定决心,诠释着全市纪检监察机关守护政治生态、护航发展大局的责任与担当。

腐败是危害党的生命力和战斗力的最大毒瘤,反腐败是最彻底的自我革命。2025年,全市纪检监察机关围绕“十四五”规划收官之年中心任务,重拳正风肃纪、铁腕惩贪治腐,推动全市政治生态持续优化、干事创业氛围日益浓厚,为经济社会高质量发展注入强劲动能,用实干实绩书写了无愧于人民的时代答卷。

聚焦“两个维护”淬炼政治监督“金钥匙”

政治监督是督促全党坚持党中央集中统一领导的有力举措,是推动党中央擘画落地生根的重要保障。全市纪检监察机关始终把“两个维护”作为最根本的政治纪律和政治规矩,将政治监督贯穿履职全过程,确保党中央决策部署在渭南见行见效。

“知之愈明,则行之愈笃;行之愈笃,则知之益明。”市纪委常委会带头落实“第一议题”制度,组织召开常委会会议、理论学习中心组学习29次,贯通学习习近平总书记重要讲话重要指示特别是关于党的自我革命的重要思想,自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。认真学习贯彻党的二十届四中全会精神,自觉把纪检监察工作放在全市发展大局中谋划推进。

发展是硬道理,落实是生命线。市纪委监委坚持项目化清单化“派单监督”,完善闭环落实和“回头看”机制,全年下发监督清单12期,督促整改问题316个。坚持跟进监督,推动各级精准落实进一步全面深化改革、“十四五”规划收官等党中央决策部署,全年查处作风不实履职不力等问题1748件、处分1449人,以严肃问责倒逼责任落实。坚持“室组地”联动监督,推动各级高质量落实“两重”“两新”政策实施、深化“三个年”活动等重点任务,查处各类问题162件,处分167人。

“我们坚持‘盯住关键人、抓住关键事、管住关键环节’,通过牵住责任制这个‘牛鼻子’,督促各级领导干部特别是‘一把手’履行管党治党政治责任,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面,推动政治监督融入日常、抓在经常。”市纪委监委相关负责人介绍。

深化作风建设 吹响纠治“四风”“冲锋号”

风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。全市纪检监察机关把纠治“四风”问题作为作风建设的重中之重,紧盯关键节点、聚焦突出问题,让求真务实、清正廉洁的新风正气蔚然成风。

节日风气是干部群众观察党风政风、感受社风民风的重要风向标。市纪委监委紧盯春节、中秋等传统节日,及时发布廉政提醒,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。坚持抓现行抓典型抓通报,开展违规吃喝问题集中整治,加大监督检查和通报曝光力度,2025年,全市查处违反中央八项规定精神问题474件,处分470人,持续释放越往后越严的鲜明信号。

常态长效推进纪律建设,有力维护纪律严肃性和权威性。市纪委监委深化拓展党纪学习教育成果,坚持把纪律教育融入日常、抓在经常。集中讲授纪律教育专题党课,常态化开展任前廉政法规考试。严把选人用人政治关、廉洁关,市纪委监委回复党风廉政意见404人。

监督执纪不仅要有“零容忍”的力度,更要有“暖人心”的温度。市纪委监委坚持把纪律和规矩挺在前面,综合运用谈话提醒、批评教育等方式咬耳扯袖,运用“四种形态”批评教育和处理6050人。扎实有序推进信访举报工作,各级包抓化解重点信访问题683件,澄清保护干部61名。扎实做好监督执纪“后半篇文章”,全市回访关爱受处理处分干部1587人次。

“作风建设没有旁观者,我们将持续紧盯‘四风’隐形变异新动向,常态化开展监督检查,让新风正气在全社会落地生根。”市纪委监委相关负责人表示。

坚持标本兼治 打好反腐败斗争“持久战”

“锄一害而众苗成,刑一恶而万民悦。”市纪委监委始终坚持无禁区、全覆盖、零容忍,以雷霆之势惩贪治腐。全年立案4300件、处分3810人,挽回直接经济损失9765万元。一组组数据背后,是刮骨疗毒的勇气,是壮士断腕的决心。

坚持惩前毖后、治病救人,严格落实“三个区分开来”要求,精准运用“四种形态”。在纪法震慑和政策感召下,全年共有14人主动投案,22人交代问题。坚持受贿行贿一起查,完善行贿人信息库,查处行贿人员7人。配合省纪委监委查办指定管辖案件20件,坚决清除党内“害群之马”。

风腐同源、由风及腐,风腐一体是腐败滋生蔓延的重要诱因。市纪委监委聚焦“四风”突出问题,查处违规收送礼品礼金、违规吃喝等享乐奢靡问题341件、处分336人,通报典型案件119起。加强对《整治形式主义为基层减负若干规定》执行情况的监督,查处形式主义官僚主义问题133件、处分134人。积极探索领导包抓、部门协同、信息互通等工作机制,严查风腐交织典型问题,推动双向深挖、同查同治。

“我们始终坚持系统施治、标本兼治,努力实现政治效果、纪法效果和社会效果有机统一,最大限度释放综合效能。”市纪委监委相关负责人表示,惩治腐败既要以“零容忍”态度强化“不敢腐”的震慑,也要以“钉钉子”精神健全“不能腐”的约束,更要以“常态化”教育筑牢“不想腐”的自觉,实现一体推进“三不腐”战略目标,推动反腐败斗争向纵深发展。

坚守人民立场 当好群众利益“守护者”

“以前总揪着心,怕孩子在学校吃不好,如今看着食堂的新变化,心里彻底踏实了!”在华州区百花学校,一位学生家长望着“互联网+明厨亮灶”的改造成果,脸上漾起了舒心的笑容。这张“安心笑脸”正是市纪委监委纵深推进“校园餐”专项整治,用心守护校园舌尖安全的生动答卷。

从校园食堂的烟火氤氲,到养老机构的焕新模样;从闲置资产的唤醒盘活,到农村供水工程的升级改造……全市纪检监察机关以一个个“小切口”靶向整治,用一件件“暖心事”务实为民,让老百姓收获可感可及的民生实惠。

拧紧责任链条,凝聚整治强大合力。将集中整治作为党委(党组)书记述责述廉必述内容,深化“党政主责、纪委主推、部门主抓、市县主战”联动落实体系,推动各级扛责履责。市纪委监委班子成员包项目、包县区、包案件,分领域调度指导,“一县一策”推动薄弱县脱薄争先。

办案是最有力、最深入的监督。紧盯群众反映强烈、上级交办、巡视巡察移交、网络舆情反映的重点线索,市县纪委书记带头研判,班子成员滚动包抓,带动各领域快查快处、逐件突破,全市立案群众身边不正之风和腐败问题3800件、处分3289人,坚决斩断伸向群众利益的“黑手”。

深化“一领域一类事、一镇街一实事”,办成一批民生实事:扩建学校食堂45所,277个食堂实现智慧监管;针对乡村振兴资金监管薄弱环节,督促推行备案联审机制,建成资金项目管理平台,追回超发多发、重复发放资金252万元;严查医保欺诈骗保、违规使用医保基金及基金监管不力背后的责任、作风和腐败问题,追回医保基金3769万元;推动取消殡葬领域收费项目169项、降低收费73项;推进农村集体“三资”管理、不动产登记、农村制售假冒伪劣产品食品、养老服务等领域专项整治,持续增强群众的获得感、幸福感、安全感。

深化政治巡察 擦亮巡察监督“探照灯”

巡察是党内监督的“前哨”、发现问题的“尖兵”、全面从严治党的“利剑”。全市巡察机构坚守政治定位,聚焦重点领域,深化基层延伸,强化整改落实,推动巡察利剑作用持续彰显、治理效能稳步提升。

市委巡察机构坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一,科学制定巡察工作计划,有序拓展巡察范围,持续加大监督力度,全年共对11个市级单位开展常规巡察,对市医保局开展“纪巡审”联动监督,对9个县级纪委监委机关、组织部及69个村(社区)开展提级巡察,推动巡察向纵深发展。

坚持把发现问题作为巡察工作的生命线。巡察组灵活运用个别谈话、查阅资料、实地走访等方式,深挖问题根源。全年共发现各类问题1334个,移交问题线索197件,形成有力震慑。针对秦岭生态环保及“秦东水乡”项目建设等重点领域、关键环节存在的问题,开展机动巡察,聚焦突出问题、精准发力监督,推动117个事项彻底整改,切实发挥好巡察监督“探照灯”作用。

推动巡察向基层延伸,是打通全面从严治党“最后一公里”的重要举措。各县(市、区)党委巡察机构紧盯群众身边不正之风和腐败问题,持续加大对村(社区)的巡察力度,全年共巡察部门单位204个、村(社区)489个,发现问题13268个,移交问题线索1086件,实现对村巡察全覆盖,让巡察利剑直插基层、直达末梢。

做好巡察“后半篇文章”,推动建立巡察整改会商、评估、问责等工作机制,推行整改“清单化管理、项目化推进”,严肃查处整改不力、敷衍塞责、虚假整改等问题,对六届市委第三至第六轮常规巡察的38个单位整改情况开展专项监督检查,推动整改完成率达96.3%,实现了“巡察一次、规范一片、治理一域”的效果。

锻造铁军队伍 筑牢自我革命“硬堡垒”

“善禁者,先禁其身而后人。”全市纪检监察机关牢记“打铁必须自身硬”要求,持续加强纪检监察工作规范化法治化正规化建设,着力锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军,确保惩恶扬善的利剑永不蒙尘。

深化体制改革,激发队伍内生动力。推动派驻(出)机构改革,修订派驻机构“三定”方案,调整编制配备和监督单位;加强市管企业纪检监察机构的领导指导,配备监察专员,延伸监督触角;推动编制资源向监督执纪执法一线倾斜,县级空编率降至2.65%;深化拓展廉政风险管理防控机制,推动全面从严治党向基层延伸。

提升履职能力,锤炼过硬业务本领。深入学习贯彻新修改的《中华人民共和国监察法》及《中华人民共和国监察法实施条例》,强化科技赋能,推广使用数字化监管平台,提升办案质效。认真落实新时代纪检监察队伍建设相关要求,10个县(市、区)纪委副书记易地交流,县级纪委监委补员88人。举办延安精神再教育、业务骨干培训等主体班次,开办“纪检监察大讲堂”,培训干部9800余人次。

严管厚爱并重,永葆忠诚干净本色。扎实开展违规饮酒问题等专项检查,严肃查处纪检监察干部违纪违法问题,对执纪违纪、执法违法行为“零容忍”。完成市监委向市人大常委会报告专项工作,积极协助特约监察员发挥作用,自觉接受各方面监督,确保权力在阳光下运行。

全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上。站在“十五五”规划谋篇布局新起点,全市各级纪检监察机关将砥砺初心使命,持之以恒、久久为功,继续回答好延安“窑洞之问”,以不松劲、不停步、再出发的坚定,持续深化正风肃纪反腐,为建设黄河流域高质量融合发展示范市提供坚强纪律保障!

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